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        畜牧獸醫人才難招更難留

        放大字體  縮小字體 發布日期:2015-11-03  瀏覽次數:384
        核心提示:  實施全面放開生育二孩陰雨低溫將攜手邁進11月水上機場將覆蓋江蘇全境徐宿淮鹽鐵路初步設計獲批2016年高考下月初報名新成立部

          實施全面放開生育二孩陰雨低溫將攜手邁進11月水上機場將覆蓋江蘇全境徐宿淮鹽鐵路初步設計獲批2016年高考下月初報名新成立部門“一把手”公布

          中國江蘇網11月2日訊 1日,省畜牧獸醫人才專場招聘會在揚州大學舉行,招聘企業帶來千余崗位,遠超進場求職者。

          當天招聘會涌進96家企業,其中不乏中糧集團、北京生泰爾集團、廣東溫氏集團等大公司??擅鎸Ρ姸嗥髽I開出的千余人招聘大單,應聘者卻并不踴躍。揚大獸醫學院大四學生盛天煜領取幾份宣傳資料,甚至都沒有與企業交流就離開會場:“今天只是來看看,找一家實習企業。畢業后準備繼續讀研,等以后有了更高學歷和專業水平,能找到更好工作。”而在盛天煜的同學中,約有一半人存在同樣想法。今年揚大畜牧獸醫專業畢業生僅約300人,其中有超過50%的人選擇繼續讀研深造,因此,實際進場應聘者與工作崗位比例竟達1:9。

          “畜牧獸醫人才嚴重匱乏。”揚大獸醫學院團委書記姚豐華介紹,截至9月,全國大學本科院校中僅有20所開設動物醫學專業,每年應屆畢業生不足3000人,又有近半數選擇考研或出國深造,直接進入就業市場的僅千余人。據不完全統計,目前國內農牧企業每年需要獸醫專業人才3000余人,再加上制藥、檢疫、海關、動物醫院等,獸醫人才供應存在巨大缺口。

          農牧企業近年來生產經營規模急速膨脹,對專業人才非常“饑渴”。但是因為農牧企業的基層工作環境一般都較差,加上“不愁嫁”,很多動物醫學畢業生眼光只盯著實驗員、工程師、管理等崗位,企業急需的一線畜牧獸醫人才十分難招、難留。

         
         
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